Zaproszenie na wyjątkowe szkolenie dla liderów i decydentów:
Be a Culture Creator. Energia kultury organizacyjnej – jak uruchomić to, co naprawdę napędza wyniki
Szkolenie dla liderów HR, którzy wiedzą, że cyfry to nie wszystko.
09:00
26 sierpnia, 2025
To nie jest kolejne teoretyczne szkolenie o wartościach. To warsztat prowadzony przez ekspertkę z 25-letnim doświadczeniem w budowaniu kultury, która naprawdę działa w firmach o dużej skali, złożoności i ambicjach.
Poznasz ciekawe modele i prawdziwe studia przypadków, które pokazują, jak przekuć kulturę w realne narzędzie strategii, przywództwa i retencji.
Spotkasz tu innych HR-owców, z którymi wymienisz się wiedzą i doświadczeniem.
Dla kogo?
- Dla dyrektorów i dyrektorek HR oraz HR Business Partnerów i HR Managerów, którzy chcą, aby kultura organizacyjna była realnym narzędziem wspierającym strategię, zaangażowanie pracowników i retencję talentów – nie tylko hasłem w prezentacji.
- Dla liderów transformacji i rozwoju organizacyjnego, którzy budują kulturę innowacji, wspierają zmiany (np. skalowanie, agile, integracje po fuzjach) i szukają praktycznych sposobów, jak skutecznie prowadzić ludzi przez zmianę.
- Dla zespołów HR, które wspierają menedżerów w budowaniu spójnego przywództwa i chcą wyposażyć ich w narzędzia do realnego kształtowania kultury.
Dołącz do szkolenia
z ekspertką HR Katarzyną Bieńkowską!
Prosimy o zgłoszenie chęci udziału w spotkaniu oraz podanie danych do faktury.
Koszt uczestnictwa 1495PLN + vat. Zniżka -50% na zapis drugiej osoby.
Posłuchaj zaproszenia Katarzyny Bieńkowskiej!
Czego się dowiesz?
💼 Jak sprawić, by kultura organizacyjna była spójna ze strategią firmy i stała się Twoją przewagą konkurencyjną
💡 Jak przełożyć wartości na konkretne zachowania, które są widoczne i mierzalne
🧭 Jak przyspieszyć transformację kulturową, zamiast tylko ją „komunikować”, wykorzystując między innymi gry i symulacje biznesowe
🤝 Jak wspierać liderów biznesowych aby budowali kulturę, która przyciąga i zatrzymuje talenty.
W jakich sytuacjach wykorzystasz tę wiedzę?
- Gdy Twoja firma wchodzi w zmianę (agile, fuzja, wzrost, digital) i potrzebujesz kulturowego kompasu
- Gdy zauważasz spadek zaangażowania w organizacji, rosnącą rotację lub zmęczenie zespołów
- Gdy chcesz, żeby HR był partnerem zarządu w transformacji
- Gdy zależy Ci, by Twój zespół HR również miał siłę, narzędzia i pewność, by skutecznie działać jako partnerzy biznesu i liderzy kultury
Czego doświadczysz podczas warsztatu?
- Praktycznych ćwiczeń i narzędzi, które możesz przenieść do swojej organizacji
- Inspirujących case studies transformacji kulturowych – z przykładami organizacji, które przeszły od chaosu do spójności, opowiedziane przez liderkę HR, która je przeprowadzała
- Wymiany wiedzy i doświadczeń z innymi ekspertami HR, przestrzeni na refleksję i spojrzenie strategiczne na rolę HR w budowaniu kultury
PLAN DNIA
CZĘŚĆ 1 – 9.00-12.45
Kultura organizacyjna – czym jest i jak ją rozpoznawać w działaniu
Magiczny duet: Kultura + Strategia = Sukces
Championi Kultury – uczmy się od najlepszych
LUNCH/NETWORKING 12.45 – 13.30
CZĘŚĆ 2 – 13.30 – 17.00
5 Etapów budowania kultury w praktyce – studia przypadków
Rola lidera i HRu w budowaniu kultury
Kreowanie kultury – narzędzia HR do modelowania kultury i budowy planu działania
Twój Action Plan
ZNIŻKA 50% na zapis drugiej osoby
Zapraszamy do zakupu miejsca już teraz!
Liczba miejsc ograniczona. Koszt uczestnictwa 1495 PLN + VAT.
A jeśli 26 sierpnia Ci nie pasuje – zapytaj o inny termin!
Spotkanie poprowadzi ekspertka i liderka HR - Katarzyna Bieńkowska
Z pasją do ludzi, z misją budowania kultury, która inspiruje, angażuje i naprawdę robi różnicę.
Wierzy, że najlepsze miejsca pracy nie powstają przez przypadek – są efektem świadomego przywództwa, odwagi w działaniu i głębokiego zrozumienia ludzi.
Od ponad 25 lat wspiera organizacje w Polsce i na świecie w transformacjach kulturowych, budowie angażującego środowiska pracy oraz rozwoju liderów, którzy mają odwagę być sobą. Swoje doświadczenie zdobywała w takich firmach jak Qemetica, Polpharma, Play, Liberty Direct, Agora i ABN AMRO Bank, gdzie wspólnie z zarządami projektowała strategie HR wspierające innowacyjność, efektywność i autentyczne przywództwo. Jej podejście pomagało firmom zdobywać nagrody Best Employer, Forbes Poland’s Best Employers czy Student Most Attractive Employer – Universum Poland.
Wierzy, że zaangażowanie to nie KPI, ale energia, którą czuć w każdej rozmowie, decyzji i działaniu. Dlatego prowadzi warsztaty, które łączą wiedzę strategiczną z doświadczeniem, a symulacje z głębokim wglądem – pomagając menedżerom poczuć, jak to jest być liderem kultury.
Prywatnie promuje holistyczne podejście do życia – jest entuzjastką tenisa, coachem jogi integralnej, trenerem mentalnym i mentorką liderów w programie LeadersIN.
Absolwentka Uniwersytetu Warszawskiego, SGH oraz prestiżowych programów rozwojowych m.in. Harvard Business School, INSEAD i London Business School.
Tworzy przestrzeń, w której kultura organizacyjna przestaje być teorią – a staje się doświadczeniem, które zmienia firmy i ludzi.
www.linkedin.com/in/katarzynabienkowska
Partner spotkania
