kontakt@gamechangersacademy.eu    +48 882 172 340
Facebook Linkedin Youtube

INNOVATIVE LEADERSHIP – ZMIANA I INNOWACYJNOŚĆ

Znaczenie adaptacji nowych technologii dla zwiększenia wyników. Gotowość na zmiany. Wybór pozycji – innowatorzy czy followersi. Doskonała do dyskusji o miejscu innowacji w strategii firmy.
4 – 6 godzin
12 – 40 osób
Eksperci GCA

Spotkanie na temat stosunku do innowacji. Trening elastyczności i otwartości na zmiany.

Znaczenie adaptacji nowych technologii dla zwiększenia wyników. Gotowość na zmiany. Wybór pozycji – innowatorzy czy followersi. Doskonała do dyskusji o miejscu innowacji w strategii firmy.

Wdrażanie zmian i transformacji bywa drogą pełną wyzwań. Istnieją sposoby na okiełznanie ryzyk i oswojenie z nowym. Podczas warsztatów trenujemy podejście do innowacji. Świetne doświadczenie elastyczności i otwartości na zmiany.

EFEKTY

  • Wspólna rozrywka przemieni  spotkanie managerskie w emocjonujące zespołowe przeżycie.
  • Wzmocnicie poczucie więzi,
  • Naładujecie Wasze akumulatory do udanej współpracy.

Gry wykorzystywane w "Quality Time Together"

Emocjonująca rywalizacja firm o wynik i klientów. Symulacja o biznesowej elastyczności i otwartości na zmiany i funkcjonowania na rynku, który wymaga szybkich decyzji i świadomej adaptacji.​ Wybór pozycji – innowatorzy czy followersi. autoKOREKTA otrzymała nagrodę w kategorii Most Significant Scope w konkursie BEX International Business Learning Games Awards organizowanym przez Business Excellence Institute​.

AUTOKOREKTA

Gra wywołuje dyskusje o tym, jakiego typu podejście do zmian jest potrzebne, żeby firma nie tylko radziła sobie w rynkowej grze, lecz także osiągnęła ponadprzeciętne wyniki, wyprzedzając tym samym konkurencję.

AUTOKOREKTA

autoKOREKTA to symulacja pracy w organizacji, w której o powodzeniu decydują: umiejętność dostosowania się nowej sytuacji, otwartość na wprowadzenie usprawnień, elastyczne działanie w zespole. To też symulacja funkcjonowania na rynku, który wymusza na firmach ciągłe zmiany, wymagając szybkich decyzji i świadomej adaptacji.Podczas gry uczestnik doświadczy wielu aspektów zmiany: osobistych, zespołowych, związanych z większymi i mniejszymi zmianami. W krótkim czasie otrzyma przeżycia, które po omówieniu przez trenera, pozwolą zrozumieć potrzeby związane ze zmianami i w sposób bardziej świadomy kształtować swoje postawy wobec nich.

TEAM PUZZLE

Jedno zdanie o grze, dosłownie 🙂

TEAM PUZZLE

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Curabitur nec convallis nunc, vitae mattis justo. Phasellus non imperdiet tellus, a tincidunt mauris. Nunc dapibus massa nec blandit consectetur. Sed sit amet suscipit ante. In nisl ligula, semper at iaculis quis, luctus quis sapien. Integer malesuada suscipit sapien, in interdum odio sodales a. Integer cursus diam velit. Integer sodales nunc et sapien rutrum, at iaculis est semper. Aenean posuere posuere felis a molestie. Aenean non vestibulum lacus. Nulla venenatis metus id porttitor accumsan.

SYMBOLE

Jedno zdanie o grze, dosłownie 🙂

SYMBOLE

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Curabitur nec convallis nunc, vitae mattis justo. Phasellus non imperdiet tellus, a tincidunt mauris. Nunc dapibus massa nec blandit consectetur. Sed sit amet suscipit ante. In nisl ligula, semper at iaculis quis, luctus quis sapien. Integer malesuada suscipit sapien, in interdum odio sodales a. Integer cursus diam velit. Integer sodales nunc et sapien rutrum, at iaculis est semper. Aenean posuere posuere felis a molestie. Aenean non vestibulum lacus. Nulla venenatis metus id porttitor accumsan.

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKA

Pobudzenie kreatywności i elastyczności w myśleniu o biznesie ​
 
Poznanie wzajemnego podejścia do innowacji​
 
Nowa perspektywa kierunków rozwoju biznesu​
 
Poszerzenie palety doświadczeń uczestników w obszarze „codziennej” kreatywności. Doświadczenie konieczności wyjścia poza schemat.​ ​
 
​

 Zrozumienie, że zmiany są koniecznością wynikającą z dynamiki rynku

Oswojenie się z perspektywą zmian, zobaczenie w nich perspektywy rozwoju,

Przygotowanie na poniesienie kosztów psychospołecznych, jakie zmiany techniczne i organizacyjne zazwyczaj wywołują

Refleksja na temat tego, ile w zmianie jest kosztów i trudności a ile szans na usprawnienia i korzyści

Dyskusja na temat stosunku do innowacji w organizacji

Trening elastyczności i otwartości na zmiany, ciągłego uczenia

KORZYŚCI DLA ORGANIZACJI

autoKOREKTA otrzymała nagrodę w kategorii Most Significant Scope w konkursie BEX International Business Learning Games Awards organizowanym przez Business Excellence Institute​.

pobierz ofertę

Zapytaj o propozycję
dla Twojego zespołu.

Przygotujemy spersonalizowaną ofertę.

Zapisz się do newslettera

Zapisanie się do newslettera oznacza akceptację zgody.

ul. Puławska 39/2
02-508 Warszawa

Tel. +48 882 172 340

kontakt@gamechangersacademy.eu

Facebook Linkedin Youtube

Zamów ofertę Power Shot

Świetnie!

Mamy to! 

Dziękujemy za przesłanie wiadomości 🌟

Wkrótce nasz konsultant skontaktuje się z Tobą, aby omówić szczegóły. Jeśli masz jakiekolwiek pytania, nie wahaj się odezwać – jesteśmy tu, aby pomóc!

Czekamy z niecierpliwością na naszą wspólną podróż w stronę sukcesu. 🚀

Z pozdrowieniami,
Zespół Game Changers Academy 

Świetnie!

Witamy w Game Changers Academy! 🎉

Dziękujemy za zapisanie się do naszego newslettera! 📬

Jesteśmy podekscytowani, że dołączasz do społeczności Game Changers Academy! Już wkrótce będziesz otrzymywać od nas najnowsze informacje, inspirujące materiały, a także ekskluzywne oferty i zaproszenia na nasze wydarzenia dla liderów.

Jeśli masz jakiekolwiek pytania lub chcesz się z nami skontaktować, pisz śmiało!

Dziękujemy, że jesteś z nami – wspólnie zmieniamy zasady gry! 🌟

Zgoda na Przesyłanie Ofert Handlowych, Materiałów Marketingowych oraz Newslettera

Przesyłając swoje dane poprzez formularz na stronie https://gamechangersacademy.eu/, wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez spółkę PGS Pracownia Gier Szkoleniowych sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 39/2, 02-508 Warszawa, NIP: 118-188-35-40, w celu:

  1. Przesyłania mi informacji handlowych i marketingowych, w tym ofert, promocji, informacji o wydarzeniach i nowościach dotyczących działalności PGS Pracownia Gier Szkoleniowych sp. z o.o., za pośrednictwem:

    • Poczty elektronicznej na wskazany przeze mnie adres e-mail.
    • Telefonu, poprzez kontakt telefoniczny na wskazany przeze mnie numer telefonu.

  2. Przesyłania mi newslettera zawierającego informacje o aktualnych ofertach, produktach, usługach oraz wydarzeniach organizowanych przez PGS Pracownia Gier Szkoleniowych sp. z o.o., na podany przeze mnie adres e-mail.

Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o przysługującym mi prawie do wycofania zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Wycofanie zgody może zostać zrealizowane poprzez przesłanie odpowiedniego żądania na adres e-mail: biuro@pracowniagier.com lub kontakt telefoniczny pod numerem: +48 22 468 85 52.